ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI DISIPLIN KERJA KARYAWAN PT. SAHID DETOLIN TEXTILE (SADETEX) STUDI KASUS BAGIAN PRODUKSI

Defi, Setyawati (2014) ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI DISIPLIN KERJA KARYAWAN PT. SAHID DETOLIN TEXTILE (SADETEX) STUDI KASUS BAGIAN PRODUKSI. Other thesis, UNSADA.

	Text BAB I.pdf Download (1MB)
	Text BAB II.pdf Download (971kB)
	Text BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)
	Text BAB V.pdf Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini diajukan untuk menganalisis faktor-faktor yang yang mempengaruhi disiplin kerja karyawan di PT. Sahid Detolin Textile Bagian Produksi. Sampel penelitian adalah seluruh karyawan di PT. Sadetex bagian produksi yaitu sebanyak 102 responden. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Teknis analisis dalam penelitian ini menggunakan analisis faktor yang dijalankan dengan perangkat lunak Statistical Process Social Science ( SPSS ) 20.0 for windows. Hasil analisis dilihat dari Keiser-Meyer-Olkin dan Barlett's Test sebesar 0,614 dengan signifikansi sebesar 0,000. Angka KMO tersebut sudah diatas 0,5 dan signifikansi jauh dibawah (0,000<0,05) variabel dan sempel yang sudah ada sudah bisa dianalisis dengan menggunakan analisiss faktor. Terdapat sembilan faktor yang terbentuk yaitu faktor "hubungan sosial", faktor "kinerja", faktor "etika kerja", faktor "tujuan', faktor "teladan pemimpin", faktor "struktur organisasi", faktor"prestasi", faktor"motivasi", dan faktor "peraturan"..

Item Type:	Thesis (Other)
Additional Information:	Dosen Pembimbing : (Dra.Endang Tri Pujiastuti, MM)
Uncontrolled Keywords:	Disiplin Kerja
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User:	Suwatno Suwatno Perpustakaan
Last Modified:	12 Nov 2025 07:03
URI:	http://repository.unsada.id/id/eprint/10055

Actions (login required)

View Item